Headhunter Rüstungsindustrie

Executive Search Rüstungsindustrie

Ausgezeichnet von der Süddeutschen Zeitung – Beste Personalberater 2025.

Als eine der führenden inhabergeführten Executive-Search-Boutiquen im DACH-Raum sind wir seit über 20 Jahren erste Adresse für Unternehmen der Rüstungs- und Verteidigungsindustrie, wenn es um die Besetzung von Schlüssel- und Führungspositionen geht.

Wir gewinnen exzellente Führungspersönlichkeiten, C-Level-Executives, Geschäftsführer, Vorstände und Unternehmensnachfolger – diskret, präzise und mit persönlicher Verantwortung auf Partner-Level.

Sie suchen die Richtigen? Dann nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.

Vertrauen auf unsere Expertise

250 + Unternehmen

Erfahrung in der Rüstungsindustrie

20 + Jahre

Bis zur Kandidatenpräsentation

ca. 6 Wochen

Warum uns Rüstungsunternehmen beauftragen

2 Jahre Nachbesetzungsgarantie

Wir stehen für nachhaltige Besetzungsergebnisse. Profitieren Sie von unserer zweijährigen Nachbesetzungsgarantie im Executive Search – unabhängig davon, ob die Trennung vom Arbeitgeber oder vom Kandidaten ausgeht.

Festhonorar

Wir arbeiten im Executive Search auf Retainer-Basis und vereinbaren mit unseren Klienten ein transparentes Festhonorar – unabhängig vom Ergebnis, jedoch stets mit persönlichem Engagement auf Partner-Level.

Exzellente Führungspersönlichkeiten

Bei rund einem Drittel unserer Mandate ist die Shortlist so überzeugend, dass unsere Klienten zusätzliche Positionen schaffen und es zu Mehrfachbesetzungen kommt.

Schnelle Kandidatenpräsentation

Durch unseren klaren Executive Search Prozess im sind wir als Personalberater in der Lage, Ihnen innerhalb von ca. 6 Wochen die besten Fach- oder Führungskräfte aus der Verteidigungs- und Sicherheitsindustrie vorzustellen.

Eignungsdiagnostik mit INSIGHTS MDI®

Wir analysieren Persönlichkeitsprofile, Führungsverhalten und intrinsische Motive mit INSIGHTS MDI®, um die Passung zwischen Kandidat und Schlüsselposition präzise zu bewerten.

20+ Jahre Erfahrung

Seit über 20 Jahren vertrauen uns Unternehmen aus den unterschiedlichsten Bereichen der Rüstungsindustrie und dem Verteidigungssektor bei der diskreten Suche nach geeigneten Führungskräften.

Executive Search für die Rüstungsindustrie

Direktsuche von Führungskräften

Seit über 20 Jahren besetzen unsere Headhunter mit Fingerspitzengefühl erfolgreich Fach- und Führungspositionen für Familienunternehmen, mittelständische Unternehmen und Private-Equity-Gesellschaften in der Verteidigungs- und Rüstungsbranche. Mit unserer Expertise finden wir passgenaue Lösungen für Unternehmen der Verteidigungs- und Sicherheitsbranche und Kandidat:innen.

Dank unseres klar strukturierten Prozesses in der Direktsuche und unserer Branchenexpertise als Headhunter Agentur präsentieren wir Ihnen innerhalb von 6 bis 8 Wochen die 3 bis 4 besten am Markt verfügbaren Fach- und Führungskräfte, die Ihren spezifischen Anforderungen in der Rüstungsindustrie entsprechen.

Unsere erfahrenen Personalberater und Headhunter sprechen die passenden Führungskräfte und Spezialisten gezielt und diskret an, um sicherzustellen, dass Ihre vakante Position im Defence-Bereich optimal besetzt wird.

Kundenstimmen aus der Rüstungsindustrie

Die Zusammenarbeit mit Schaffmann Consultants war ein absoluter Gewinn für unser Unternehmen. Innerhalb kürzester Zeit hat Herr Schaffmann genau die richtigen Kandidaten für unsere offene Position gefunden. Seine Professionalität und das feine Gespür für Talente sind beeindruckend. Wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit.

Maria Clausen

CEO

Schaffmann Consultants hat uns geholfen, einige der besten Köpfe in unserer Branche zu finden. Seine detaillierte Marktkenntnis und das Engagement, die besten Talente zu identifizieren, haben unsere Erwartungen weit übertroffen. Wir sind äußerst zufrieden mit den Ergebnissen.

Thomas Müller

Personalleiter

Ich kann die Headhunter von SCHAFFMANN CONSULTANTS wärmstens empfehlen. Dank ihrer akribischen Suche und der exzellenten Vorauswahl haben wir mehrere Schlüsselpositionen mit hervorragenden Kandidaten besetzen können. Ihre Effizienz und das Verständnis unserer Anforderungen waren bemerkenswert.

Petra Meier

COO

Headhunter für die Rüstungsindustrie

Als Personalberatung finden wir mit Diskretion Führungskräfte in der Defence-Branche

Als inhabergeführte Personalberatung Verteidigung unterstützen wir seit über 20 Jahren erfolgreich Rüstungsunternehmen u.a. im Bereich Luft- und Raumfahrt und Verteidigungstechnik bei der Besetzung von Führungspositionen.

Unsere Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz schätzen uns als eine der führenden Personalberatungen für Sicherheit und Verteidigung. Mit unserer langjährigen Erfahrung und Expertise identifizieren wir Top-Kandidat:innen für Schlüsselpositionen und gewährleisten eine optimale Besetzung.

Um Interessenskonflikte zu vermeiden, arbeiten wir als spezialisierte Headhunter und Executive Search Consultants bewusst nur mit ausgewählten Unternehmen zusammen.

Dank unseres branchenübergreifenden Netzwerks in der Verteidigungsbranche und dem Militär haben wir nahezu uneingeschränkten Zugang zu hochqualifizierten Kandidat:innen, die Ihrem Anforderungsprofil entsprechen. So besetzen wir viele Fach- und Führungspositionen mit Spitzenkräften u.a. aus den Bereichen Forschung, Entwicklung und Engineering und minimieren das Risiko von Fehlbesetzungen.

Unser Vorgehen als Headhunter für Rüstung und Verteidigung bei der Direktsuche, der Auswahl und Einstellung von Führungskräften, der Suche nach Unternehmensnachfolgern sowie der Besetzung von Aufsichts- und Beiratspositionen zeichnet sich durch höchste Professionalität, absolute Diskretion und umfassende Expertise aus.

Lösungen für Verteidigungs- und Rüstungsunternehmen

Executive Search

Im Executive Search (Direktansprache) besetzen wir Führungspositionen (C-Level). Geeignete Kandidatinnen und Kandidaten werden von uns gezielt und diskret auf die jeweilige Position angesprochen.

Unternehmensnachfolge

Sie suchen einen Unternehmensnachfolger oder einen externen Geschäftsführer für Ihr Unternehmen? Gerne unterstützen wir Sie als Unternehmensnachfolge Berater bei der Geschäftsführer Rekrutierung.

Board Search

Sie suchen erfahrene Persönlichkeiten für Ihren Aufsichtsrat oder Beirat in Ihrem Unternehmen? Als Vorstandsberatung sind wir auf die Suche von Aufsichtsrats- und Beiratsmitgliedern spezialisiert.

Warum wir von der Rüstungsindustrie beauftragt werden

Boutique-Dienstleistungen

Ein persönlicher, engagierter Service, in voller Transparenz – das ist die Verpflichtung unserer vertrauenswürdigen Personalberatung in der Defence-Branche bei jeder Interaktion.

Partnerschaftlicher Ansatz

Unsere Vision der Personalvermittlung in der Rüstungsindustrie konzentriert sich auf Menschen und die Verwaltung jedes Mandats mit einem Höchstmaß an Ethik, Transparenz, einem breiten Netzwerk und einer vertrauensvollen Zusammenarbeit.

Maßgeschneidertes Recruiting

Unser Ruf als professionelle Headhunter beruht darauf, maßgeschneiderte Rekrutierungsprozesse anzubieten – sei es durch Kandidatenansprache, Expert, Search, Desk-Search, Social Media, KI-Personalsuche, Online-Stellenanzeigen oder Active Sourcing. Wir sind uns bewusst, dass jedes Suchmandat in Zeiten des Fachkräftemangels einzigartig ist. Daher erstellen wir jeden Suchplan entsprechend den gestellten Anforderungen, damit unsere Mandanten die Wunschkandidaten erhalten, die zur jeweiligen Unternehmenskultur passen.

Wir übernehmen Verantwortung

Als Personalberatung in der Rüstungsindustrie sind wir unternehmerisch motiviert, hoch flexibel und absolut serviceorientiert. Dabei sind wir uns stets unserer hohen Verantwortung beim Headhunting bewusst. Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement bilden die Basis für die nachhaltige Zusammenarbeit, die wir anstreben.

Ausgewählte Besetzungen

Hier erhalten Sie einen Auszug der Fach- und Führungspositionen, einschließlich C-Level-Positionen, die wir für unsere Klienten in der Rüstungsindustrie erfolgreich durch Expert Search und Executive Search besetzt haben.

Kontaktieren Sie uns

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Gerne sprechen wir darüber.

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