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Headhunter München

Finden Sie mit uns qualifizierte Fach- und Führungskräfte für Ihr Unternehmen in München

Headhunter München. Personalberatung München. Executive Search, Direktansprache von Fach und Führungskräften in der Region München Bayern. Wir finden per gezielter Direktansprache geeignete Kandidaten für verschiedene Branchen in Familienunternehmen und mittelständischen Unternehmen im Raum München. Wir beraten auch Unternehmen im Bereich der Unternehmensnachfolge in München.

Executive Search

ist unsere Kernkompetenz

Seit über 20 Jahren besetzen wir mit unserer Expertise als Headhunter in München erfolgreich Fach- und Führungspositionen für Unternehmen in der Region München durch gezielte Kandidatenansprache. Unser Ziel ist es, die perfekte Lösung für Unternehmen und Kandidat:innen zu finden.

Durch unseren klaren Prozess im Direct Search sind wir als Personalberater und Headhunter in der Lage, innerhalb von maximal 6 Wochen die 3 – 4 besten und am Markt verfügbaren Bewerber vorzustellen.

Die entsprechenden Kandidat:innen werden von uns gezielt und kompetent auf die jeweilige Vakanz angesprochen. Somit erzeugen wir einen Perfect Match.

Executive Search. Direktansprache von Fach und Führungskräften und Unternehmensnachfolgern. Schaffmann Consultants Executive Search.

Ihre Vorteile bei einer Zusammenarbeit mit unserer Personalberatung in München

Warum uns Unternehmen im Raum München mit dem Recruiting Ihrer Schlüsselpositionen beauftragen

Schnelle Stellenbesetzung

Für die Besetzung Ihrer Vakanz benötigen wir durchschnittlich 6-8 Wochen.

Über 20 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung

Mit Direct Search und unserem langjährigen Know-how finden wir die besten Kandidatinnen und Kandidaten für Ihr Unternehmen.

2 Jahre Garantie

Wir bieten unseren Kunden eine 2-jährige kostenlose Wiederbesetzungsgarantie. Dabei spielt es keine Rolle, ob der Arbeitnehmer oder der Arbeitgeber kündigt.

Personalsuche zum Festhonorar

Wir arbeiten bei der Direktsuche nach dem Drittel-Modell (Retainer) und vereinbaren mit unseren Kunden immer ein Festhonorar. Für Sie entstehen keine weiteren Kosten. 

Feedback zum jeweiligen Projekt

Damit Sie immer über den aktuellen Stand Ihrer uns anvertrauten Personalsuche informiert sind, geben wir Ihnen wöchentlich ein Feedback.

Viele Top-Kandidaten

Bei 30% der Mandate ist die Kandidatenliste so gut, dass unsere Kunden neue Positionen schaffen, was zu Mehrfachbesetzungen führt.

Personalberatung und Headhunter München

Unsere Personalberater besetzen per Direktansprache Ihre Fach- und Führungspositionen

SCHAFFMANN CONSULTANTS konzentriert sich seit über 20 Jahren auf die Beratung von Geschäftsführern und Vorständen, Familienunternehmern und Mehrheitsgesellschaftern sowie Aufsichts- und Beiräten in der Region München.

Zu unseren Mandanten zählen Unternehmen des gehobenen technischen Mittelstands, weltweit renommierte Familienunternehmen, Family Offices und Private Equity Gesellschaften, die uns mit der Suche und Vorauswahl fachlich und charakterlich starker Persönlichkeiten für die Besetzung von Fach- und Führungspositionen (C-Level) beauftragen.

Dabei legen wir als erfahrene Personalvermittler größten Wert auf Qualität und absolute Diskretion beim Active Sourcing. Unsere professionelle Vorgehensweise als Recruiter garantiert eine effiziente Personalsuche und -vermittlung im vorgegebenen Zeitrahmen ohne Abstriche bei der Qualität.

Unser Ziel als Headhunter in München ist es, unsere Kunden dabei zu unterstützen, ihr Geschäftspotenzial zu realisieren, indem wir ihnen helfen, die richtigen Personen zu gewinnen und zu halten. Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Lösungen bei der Suche und Auswahl nach geeigneten Kandidaten.

 

Warum uns Unternehmen mit dem Executive Search in München beauftragen

Ein persönlicher, engagierter und maßgeschneiderter Service, wir arbeiten in voller Transparenz und als vertrauenswürdige Recruiter – das bieten wir bei jeder Interaktion um Ihre Schlüsselpositionen zu besetzen.

Unsere Vision der Personalvermittlung ist es, den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen und jedes Mandat mit einem Höchstmaß an Ethik und Transparenz zu führen

Ob Direktansprache, Desk-Search, Social Media, KI oder Online-Stellenanzeigen. Wir sind dafür bekannt, als Personalberater in München maßgeschneiderte Rekrutierungsprozesse anzubieten. Wir sind uns bewusst, dass jeder Suchauftrag einzigartig ist, und wir erstellen jede Kandidatensuche entsprechend den gestellten Anforderungen, um für Sie den richtigen Kandidaten die zu Ihrer Unternehmenskultur zu finden.

Wir sind unternehmerisch, hochflexibel und absolut dienstleistungsorientiert. Dabei sind wir uns stets unserer großen Verantwortung bewusst. Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement sind die Basis für die von uns angestrebte nachhaltige Zusammenarbeit.

Unser Branchenfokus am Standort München

In den folgenden Branchen sind wir für jeweils eine Handvoll Unternehmen in der Region München tätig, um Interessenkonflikte bei der Rekrutierung geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten zu vermeiden.

Headhunting Agentur für Unternehmen aus der Region München

Mit einem über Jahre aufgebauten, umfangreichen Partnernetzwerk von Boutique Personalberatungen in Österreich und der Schweiz verfügen wir über alle Instrumente, um Ihre regionalen und internationalen Rekrutierungsprojekte professional, zeitnah und diskret abzuwickeln.

Unser Beratungsportfolio umfasst alle Instrumente, die einer modernen Headhunting Agentur für Unternehmen in München zur Verfügung stehen.

  • Executive Search
  • Soziale Netzwerke
  • KI-Rekrutierung
    Anonymisierte
  • Stellenanzeigen (Print oder Internet)
  • Kandidatendatenbanken
Personalberatung in München. Headhunter für Schlüsselpositionen und Führungspositionen in München. Wir besetzen per Direktansprache Ihre Vakanzen im Raum München.
Headhunter München

Auszug an Vakanzen, die wir erfolgreich als Personalberatung München besetzt haben:

Hier finden Sie u.a. C-Level-Positionen (Management Vakanzen) und Spezialisten Positionen die wir in der letzten Zeit bei Unternehmen in Bayern und Bundesweit per Expert Search und Executive Search besetzt haben.

Jetzt Kontakt aufnehmen und ausgezeichnete Kandidaten finden!

Kontaktieren Sie uns. Wir beraten Sie gerne und unverbindlich.

Bürozeiten: Mo. – Fr. 09:00 – 17:00 Uhr

Top Beratung Mittelstand.

FAQ - Häufig gestellte Fragen

Hier beantworten wir häufig gestellte Fragen zum Thema Rekrutierung von Spezialisten und Führungskräften

Bei SCHAFFMANN CONSULTANTS nutzen wir das Drittel-Modell und vereinbaren mit unseren Klienten immer ein Festhonorar. Es entstehen darüber hinaus für Sie keine weiteren Kosten. Unser Honorar liegt als Orientierungswert bei 25%.

  • 1. Rate bei Beauftragung
  • 2. Rate bei Kandidatenpräsentation
  • 3. Rate nach der erfolgreichen Vermittlung eines Kandidaten

Als Süddeutsche Headhunter und Personalberatung mit Firmensitz bei Heilbronn sind wir in Deutschland, Österreich und der Schweiz für Familienunternehmen, Family Offices, Mittelstand, Start Ups, Private Equity und Stiftungen aktiv. 

Die effektive Zeit der Stellenbesetzung hängt stark von der Spezialisierung des Profils, der Feedbackzeit beim Kunden, Ferienabwesenheiten und der Verfügbarkeit für Interviews bei Kunden und Kandidaten ab. Die Erfahrung zeigt, dass in der Regel zwischen acht bis zwölf Wochen von der Auftragsvergabe bis zur erfolgten Vertragsunterschrift des Kandidaten vergehen.

Wir bieten Firmen in der Region Hamburg und unseren anderen Kunden deutschlandweit massgeschneiderte Lösungen in der Rekrutierung und Managementberatung an. Details zu unseren modularen Dienstleistungsprozessen finden Sie hier.

Darüber hinaus bieten wir als Personalberatung Hamburg auch Dienstleistungen in der Nachfolgeregelung im Familienunternehmen, Board Search, Unternehmensberatung und Entwicklung der Rekrutierungsstrategie an. Nehmen Sie hier Kontakt mit uns auf uns lassen Sie sich individuell beraten.

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